Formation Développement de l’intelligence émotionnelle
Qu’est-ce que l’intelligence émotionnelle ?
L’intelligence émotionnelle est une notion qui se trouve à la croisée des sciences sociales et des sciences physiques. Elle a inspiré la recherche aussi bien des psychologues que des neurologues. Si l’intelligence émotionnelle peut se définir comme la capacité à percevoir, exprimer, et comprendre les émotions, elle stipule également la capacité à raisonner avec elles et à pouvoir les réguler. Cette régulation ne concerne pas que les émotions personnelles. L’intelligence émotionnelle implique également la gestion des émotions des autres. Découvrez notre formation pour développer votre intelligence émotionnelle et réalisez vos ambitions.
▶ Écoutez notre podcast où Olivier Jacob, Expert en Management donne quelques méthodes permettant d’adapter sa communication à son interlocuteur.
«Adapter sa communication à son interlocuteur»
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Quel est le contenu de la Formation développement de l’intelligence émotionnelle ?
Conçue pour renforcer les compétences en communication, leadership et de gestion des conflits, cette formation se décline autour de 8 axes :
- Poser un diagnostic personnel : apprendre à se connaitre, ses compétences, qualités et défauts.
- Augmenter son potentiel et reconnaitre ses atouts.
- Accroitre sa crédibilité et son assertivité.
- Prendre la parole devant un public et prendre des décisions
- Gérer ses émotions face à autrui et face à des imprévus.
- Adopter une communication active, verbale et non verbale : apprendre à s’écouter et à écouter autrui.
- Manager lors de situations difficiles
- Définir un bilan personnel : se comprendre, comprendre comment nous sommes perçus et s’accepter.
Chaque module de cette formation est conçu pour vous doter des outils et techniques nécessaires pour exceller dans votre poste de Manager. Inéa Conseil garantit la qualité des sessions sur-mesure en fonction de vos besoins spécifiques.
Quels sont les objectifs de cette formation ?
À l’issue de cette formation “Développer son intelligence émotionnelle”, vous serez capable de :
- Identifier vos forces et faiblesses
- Prendre confiance en vous
- Vous affirmer et communiquer sans agressivité
- Maitriser votre stress
- Gérer votre temps
- Développer un mental gagnant et vaincre vos peurs
- Gagner en crédibilité et savoir dire non
- Manier la communication verbale et non verbale
À qui s’adresse cette formation ?
Aucun prérequis n’est nécessaire pour suivre cette formation. Le programme Développer son intelligence émotionnelle est destiné aux professionnels de terrain susceptibles de prendre des fonctions managériales, ainsi qu’aux managers d’équipes.
La formation est ouverte à tous. Le référent handicap peut vous aider à adapter le parcours en fonction des besoins.
Pour acquérir la certification « Management de la Performance dans un contexte de changement » et bénéficier de l’éligibilité CPF, il est nécessaire d’avoir une expérience professionnelle de deux ans minimum sur une expertise métier et d’être dans un contexte de prise de fonction managériale pour devenir Responsable d’équipe.
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Vous souhaitez obtenir une certification reconnue par France Compétences ?
La formation “Management de la performance d’une équipe” pourra être adaptée et modulée en fonction de vos besoins spécifiques. Cette formation mène à une certification enregistrée au Répertoire Spécifique (RS6910) par notre organisme le 28/11/2024 et sa date de fin de validité est le 28/11/2026, qui valide vos compétences en management dans un contexte de changement, notamment de transition numérique.
Pour connaître les combinaisons possibles et bénéficier d’un développement de carrière sur-mesure, n’hésitez pas à contacter l’un de nos conseillers pédagogiques.
Dates et lieux de la formation
Nos sessions de formation “Développer son intelligence émotionnelle” sont disponibles tout au long de l’année en présentiel, en hybride et même en 100% distanciel. Nous mettons à disposition toutes les ressources nécessaires pour assurer une expérience d’apprentissage optimale. Selon la formule d’accompagnement, vous aurez accès à des cours vidéo, exercices pratiques, et même des sessions de coaching personnalisées avec un coach expert, à distance ou en présentiel.
Contactez-nous pour connaître les prochaines dates et lieux de formation près de chez vous.
Tarifs & Financements
Quels sont les tarifs pour cette formation sur l’intelligence émotionnelle ?
Vous pouvez contacter l’un de nos conseillers pédagogiques afin de discuter de votre projet formation et connaître le tarif.
Quels sont les financements possibles pour cette formation ?
Nous vous proposons plusieurs solutions de financement :
- Le compte personnel de formation (CPF)
- Les Opérateurs de Compétences (OPCO)
- France Travail
- Le plan de développement de compétences de votre entreprise
Pourquoi choisir Inéa Conseil ?
Choisir Inea Conseil, c’est faire le choix d’un organisme de formation reconnu pour son expertise dans le management et le développement des compétences. Depuis 2008, nous avons formé plus de 2 000 personnes par an, notamment des collaborateurs de grandes entreprises mais également des particuliers. Nos méthodes pédagogiques sont innovantes, elles incluent le video learning et les mises en situation filmées, garantissant une expérience d’apprentissage enrichissante et efficace.
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En bref Inéa Conseil c’est :
- 16 ans d’expérience : Découvrez notre histoire.
- Des étude terrain et des cas concrets.
- Des ateliers d’amélioration des performances.
- Un accompagnement individuel orienté résultat avec un bilan et une pérennisation des compétences.
- De nombreux outils pédagogiques innovants.
- Une application mobile learning “Mon Coach”.
- Des sessions de e-learning à distance certifiantes, pour des formations à distance et à votre rythme.
- Des formateurs et coachs experts en management.
- Des formations en présentiel à Paris et dans toute la France.
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Accessibilité personnes en situation de handicap : programme en ligne ou présentiel accessible PMR. Appelez-nous pour que l’on puisse vous orienter en fonction de votre situation de handicap.
Olivier Jacob référent handicap : 0147203146 – contact@ineaconseil.fr
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Fédérer son équipe : Hoosiers
Le coach réunit son équipe dans les vestiaires et cherche à les mobiliser vers l’esprit d’équipe. Il n’hésite pas à perdre pour que les valeurs d’équipe soient respectées
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